Nadia BOUDDANE

• Gouvernance des organisations et ses enjeux transverses,
• Gouvernance adaptative, Gouvernance agile,
• Dyade leadership-gouvernance, Leadership,
• Mangement stratégique,
• Risk management,
• Conduite de changement et transformation organisationnelle,
• Comportement des acteurs et l’action collective

Nadia Bouddane a soutenu sa thèse de doctorat en sciences de gestion et de management à l'HESAM Université en 2021. Sa thèse porte sur la dyade leadership-gouvernance comme levier de changement organisationnel : résultats de recherches dans le contexte marocain. Elle est également diplômée de l'IAE de Lyon et détient un Master Recherche en gestion socio-économique. Elle a travaillé pendant plus de quinze ans dans la conduite du changement et la gestion des transformations organisationnelles, en mettant en place des systèmes de management adaptés et intégrés, ainsi que dans le management des risques en adoptant une approche holistique dans divers secteurs d'activité en France et au Maroc. Elle est aujourd'hui praticienne-réflexive-enseignante et chercheur associée, membre de LIRSA. Elle travaille sur des thématiques liées à la gouvernance des organisations et ses enjeux transversaux, la gouvernance adaptative, la dyade leadership-gouvernance, le leadership, la recherche-intervention, le risk management, le management stratégique, la conduite du changement et la transformation organisationnelle.

CV complet de Nadia Bouddane